有一天,丘浚先生去拜訪一位和尚。
和尚見丘浚先生不像是做官模樣的人,對他愛理不理,不太親切。
這時候,來了一位大官的兒子,車駕考究,隨從數人,前呼後擁,好神氣的樣子。和尚立刻換上一副笑臉,迎出去熱烈接待。
等大官的兒子走後,丘浚先生氣憤地指責和尚:「你這個勢利的傢伙,為什麼對待他和對待我,竟然相差這麼多呢?」
「嘻嘻!施主,你別誤會啊!或許你還不知道我的怪脾氣吧!其實,我表面上對他客氣的人,內心裡並不一定尊敬他;而几是我內心對他尊敬的人,還需要在表面上客氣嗎?」和尚嘻皮笑臉地說。
丘浚先生手上正好拿著一根枴杖,一氣之下,便提起相杖,往和尚的光頭猛敲,說:「照方丈這麼說來,那麼打你便是尊敬你,不打你就表示不尊敬你了,我是最敬愛你的人,所以我祗好再繼續打幾下,以表示我對你的敬意了。」
說完,揮杖打得和尚抱頭鼠竄。
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公司裡倘若有像此位和尚這種「油腔滑調」、「強詞奪理」的員工,管理
當局不妨找個機會,教訓一下!也算是「員工教育訓練」課程。
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(作者:陳滄澤/本文刊載於1978年工商時報「經營的藝術」專欄)