有一天，丘浚先生去拜訪一位和尚。
和尚見丘浚先生不像是做官模樣的人，對他愛理不理，不太親切。
這時候，來了一位大官的兒子，車駕考究，隨從數人，前呼後擁，好神氣的樣子。和尚立刻換上一副笑臉，迎出去熱烈接待。
等大官的兒子走後，丘浚先生氣憤地指責和尚：「你這個勢利的傢伙，為什麼對待他和對待我，竟然相差這麼多呢？」
「嘻嘻！施主，你別誤會啊！或許你還不知道我的怪脾氣吧！其實，我表面上對他客氣的人，內心裡並不一定尊敬他；而几是我內心對他尊敬的人，還需要在表面上客氣嗎？」和尚嘻皮笑臉地說。
丘浚先生手上正好拿著一根枴杖，一氣之下，便提起相杖，往和尚的光頭猛敲，說：「照方丈這麼說來，那麼打你便是尊敬你，不打你就表示不尊敬你了，我是最敬愛你的人，所以我祗好再繼續打幾下，以表示我對你的敬意了。」
說完，揮杖打得和尚抱頭鼠竄。
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公司裡倘若有像此位和尚這種「油腔滑調」、「強詞奪理」的員工，管理
當局不妨找個機會，教訓一下！也算是「員工教育訓練」課程。
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(作者：陳滄澤/本文刊載於1978年工商時報「經營的藝術」專欄)