人類自從有歷史以來，近百年來鱟乎是變遷最大且最迅速的時代；尤其最近的半世紀，更是把人類的生活型態，帶入另－新的紀元。不論是電腦資訊、電視、管埋科學、抗生素、太空船、自動化設備等等發明，都是新近崛起的文明之物，這些發明與進步，皆深深地改變了人們的生活、思想、觀念，雖然造福了人類的物質生活，提升了人們的普遍生活水準，但是也同時給人類帶來不少衝擊與危害，譬如生活環境的污染、精神道德的淪喪等等。
凡此等等現象的變遷，都不得不使生活在地球上的人類，面對現實而思因應之道，以便得以適應變遷，因而織續生活下去。企業組織是人類生活中的一種團體組織，面臨如今遷異多端的社會環境，為求過應生存與發展之計，當然也要採取若干歐革、革新的措施，也就是說企業組織進行畋革，乃是必然的趨勢，一般的來說，企業組織所以要有所革新，有所應變，係因受到下述幾種變遷的影響：
一、經濟環境的變遷：
譬如受到能源危機的衝擊，使企業界普遍體認到：豐富又廉價的能源取得已是過去之事，今後企業組橄六便用能源的時候，必需一謹慎而節約編。因此採取各種必需的「節約能源」措施，革除掉往昔大量耗用浪費能源的習慣。
再如匯率、稅率、利率的變化，各種經濟環境情髡的產生變異，迫令企業非得採行各種因應對策不可。尤其最近景氣不佳，公司退票、倒閉消息頻傳，許多企業都採取各種緊縮措施，以謀渡過困境，皆是因為經濟環境變遷引起企業組織應變的例子。
(作者：陳滄澤/ 本文刊載於1982年9月15日‧經濟日報)
凡此等等現象的變遷，都不得不使生活在地球上的人類，面對現實而思因應之道，以便得以適應變遷，因而織續生活下去。企業組織是人類生活中的一種團體組織，面臨如今遷異多端的社會環境，為求過應生存與發展之計，當然也要採取若干歐革、革新的措施，也就是說企業組織進行畋革，乃是必然的趨勢，一般的來說，企業組織所以要有所革新，有所應變，係因受到下述幾種變遷的影響：
一、經濟環境的變遷：
譬如受到能源危機的衝擊，使企業界普遍體認到：豐富又廉價的能源取得已是過去之事，今後企業組橄六便用能源的時候，必需一謹慎而節約編。因此採取各種必需的「節約能源」措施，革除掉往昔大量耗用浪費能源的習慣。
再如匯率、稅率、利率的變化，各種經濟環境情髡的產生變異，迫令企業非得採行各種因應對策不可。尤其最近景氣不佳，公司退票、倒閉消息頻傳，許多企業都採取各種緊縮措施，以謀渡過困境，皆是因為經濟環境變遷引起企業組織應變的例子。
(作者：陳滄澤/ 本文刊載於1982年9月15日‧經濟日報)